Les missions du poste


CPAM DE LA DROME

Vous êtes infirmier(e) et souhaitez donner un nouvel élan à votre parcours professionnel, tout en restant pleinement engagé(e) dans votre coeur de métier ?

Rejoignez le service médical de l'Assurance Maladie et mobilisez votre expertise au service du système de santé et de 65 millions d'assurés, oeuvrez pour permettre de soigner toujours plus efficacement les assurés sociaux et investissez-vous sur des champs d'activités variés.

Au sein de l'Assurance Maladie, soyez fier de contribuer à une mission essentielle d'accès aux soins. Vous bénéficierez d'un employeur responsable et évoluerez dans un cadre de travail bienveillant.

La Caisse primaire d'Assurance Maladie (CPAM) de la Drôme recrute un(e) Infirmier(ère) du Service Médical en CDI.

Acteur local, la CPAM de la Drôme assure l'ouverture et la gestion des droits, le remboursement des frais de santé et le versement des revenus de remplacement à plus de 499 000 bénéficiaires sur le département. Elle met également en oeuvre à leur attention des actions de prévention et de promotion de la santé et veille au bon usage des soins.

Ses 380 collaborateurs se mobilisent au quotidien pour assurer un service de qualité à ses publics : assurés, professionnels de santé, employeurs, partenaires.

Située au coeur de la vallée du Rhône, la Drôme offre un cadre de vie privilégié, alliant dynamisme urbain et environnement naturel préservé. Valence, ville à taille humaine en pleine évolution, bénéficie d'une excellente accessibilité, d'un tissu médical solide et d'une offre culturelle et sportive attractive. Entre Vercors et Provence, nature préservée, gastronomie reconnue et qualité de vie remarquable en font un territoire idéal pour concilier engagement professionnel et équilibre personnel.

Description du poste

Vous exercez au sein de la Direction Médicale de la CPAM de la Drôme, laquelle mène des actions de conseil, d'accompagnement et de contrôle dans le respect de la déontologie et du secret médical.

Vous êtes rattaché(e) au site de Valence.

En lien étroit avec l'équipe administrative et sous la responsabilité du praticien-conseil, l'infirmier(e) du service médical (H/F) participe à différentes actions orientées vers les assurés et les professionnels de santé, ainsi qu'à des actions de lutte contre la fraude.

Auprès des assurés sociaux (il s'agit de l'activité principale):

- Vous contribuez à l'étude médico-administrative de certaines demandes d'avis sur prestation des assurés sociaux(ALD, article L324-1, invalidité, inaptitude, arrêt de travail, reconnaissance d'accident de travail, de maladie professionnelle, soins après consolidation, ...).
- Vous apportez votre expertise médicalisée dans l'étude de la prise en charge des assurés.
- Vous participez au déploiement des programmes de prévention et d'accompagnement en santé des assurés.
- A partir de 6 mois d'ancienneté sur le poste, à l'issue d'une formation institutionnelle certifiante et sur délégation du médecin conseil, vous étudiez les dossiers spécifiques et rendez en toute autonomie des avis relatifs notamment aux affections de longue durée, demandes d'accord préalables et à certaines situations d'arrêts de travail.

Vous assurez également des missions d'accompagnement auprès des professionnels de santé (médicaux et infirmiers) sur des thématiques de santé publique (pertinence, bon usage et organisations des soins).

En matière de lutte contre la fraude, vous pouvez contribuer au ciblage et à l'instruction des dossiers de contrôle des professionnels de santé, particulièrement en ce qui concerne les contrôles des infirmiers et des professions paramédicales.

Pourquoi nous rejoindre?

- Développer de nouvelles compétences tout en conservant l'exercice de votre savoir médical,
- Disposer de formations et d'opportunités d'évolution,
- Travailler en équipe pluridisciplinaire,
- Bénéficier d'un juste équilibre entre vie professionnelle et personnelle,
- Contribuer à l'amélioration du système de santé pour 65 millions d'assurés.

Profil recherché

Vos compétences

- Vous savez agir dans le respect du cadre déontologique et du secret médical.
- Vous travaillez avec rigueur et autonomie, dans le respect des procédures, protocoles et obligations réglementaires.
- Vous bénéficiez d'un bon esprit d'équipe, d'un sens de la collaboration et d'une capacité à proposer des solutions.
- Vous faites preuve de capacité d'adaptation et vous êtes capable de gérer les imprévus et d'ajuster votre pratique professionnelle en conséquence.
- Vous avez une aisance relationnelle et des capacités à adapter vos interventions orales à vos interlocuteurs.

- Vous maitrisez les outils informatiques et avez une aptitude à travailler avec différents logiciels professionnels.

Votre formation

- Infirmier diplômé d'État (IDE).
- Minimum de 5 ans d'expérience professionnelle en tant qu'infirmier(e).

Une formation nationale d'infirmier(e) du service médical est organisée lors de la prise de fonction (cinq modules de formation d'environ une semaine chacun, répartis sur six mois en général). Cette formation se déroulant à Saint Etienne ou Paris, elle implique des déplacements ponctuels vers le centre de formation avec une prise en charge des frais de déplacement par l'employeur.

Informations complémentaires

Informations complémentaires:

Vous devez être inscrit(e) au Conseil Départementalde l'Ordre (une attestation sera à fournir avant toute prise de fonction).

Dans le cadre de notre politique diversité, nous portons une attention particulière, à compétences égales, aux candidatures des personnes en situation de handicap.

Vous devrez vous conformer aux exigences de la Politique de Sécurité des Systèmes d'information (PSSI) de l'organisme.

Type de contrat - CDI

Statut - cadre

Date de prise de fonction: dès que possible

Temps de travail: horaires variables - de 36 à 39h (3 ou 20 RTT / calculées au prorata du temps de présence)

Éléments de rémunération :

Rémunération sur la base du niveau 6A de la grille du personnel soignant, éducatif et médical des établissements et oeuvres, à partir de 34 090€ brut par an sur 14 mois (selon reprise de l'ancienneté en fonction du nombre d'années d'expérience professionnelle), pour un temps plein soit un salaire brut mensuel de 2435 €

Versement d'une prime d'intéressement annuelle liée à la performance de l'organisme et sous conditions de présence.

Contact

Les candidats intéressés devront transmettre leur candidature via La Sécu recrute, au plus tard le 17/08/2026.

Le dossier de candidature devra comprendre les documents suivants :

- une lettre de motivation ;
- un curriculum vitae (CV) ;
- une copie du diplôme d'État d'Infirmier.

Pour toutes questions relatives à la découverte du métier(activités exercées) :

Docteur Elaine LARCHER - ****@****.** - Directrice Médicale

Madame Christelle FONTANEL - ****@****.** - Responsable Administratif de la Direction Médicale

Pour toutes questions relatives aux conditions de recrutement et à la rémunération:

Madame Julie PLANTA - - Responsable des Ressources Humaines

Les avantages liés au poste

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Compétences requises

  • Sens du relationnel
  • Fraude
  • Autonomie
  • Aisance à l'oral
  • Capacité d’adaptation
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