Les missions du poste

Le Cabinet de recrutement Manpower recherche pour son client, un acteur majeur de la transition énergétique, un Conducteur de travaux (H/F) en CDI à Valence. Dans le cadre de votre fonction, vous êtes en charge de :
- Participer à la stratégie de développement de l'activité travaux sur votre secteur (Drôme / Ardèche)
- Analyser les besoins des clients et proposer des solutions techniques adaptées
- Prospecter de nouveaux clients et développer un portefeuille existant
- Répondre aux appels d'offres (montage technique, financier et juridique)
- Négocier et conclure les contrats dans le respect des objectifs
- Piloter et accompagner les équipes dans la réalisation des projets jusqu'à leur réception
- Veiller au respect des règles QHSE et de sécurité
Votre profil
- Formation Bac +4/5 (école d'ingénieur ou école de commerce)
- Expérience confirmée sur un poste similaire
- Compétences en développement commercial et gestion de projets
- Excellent relationnel, sens de la négociation et esprit de conquête
- Capacité à proposer des solutions sur-mesure et innovantes

Rémunération
- Salaire fixe : 40 000 à 50 000 € brut annuel sur 13,3 mois
- Part variable sur objectifs
- Véhicule de fonction et avantages groupe

Pourquoi postuler ?

Rejoignez une entreprise engagée, où vous pourrez piloter des projets à fort impact environnemental et contribuer concrètement à la transition énergétique, tout en développant votre carrière dans un groupe solide et reconnu.

Envie de relever ce défi et de donner du sens à votre carrière ? Postulez dès maintenant !

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 01-09-2026

Compétences requises

  • Relations commerciales
  • Sens du relationnel
  • Rédaction d'appel d'offres
  • Norme QHSE
  • Conduite de projet
  • Analyse des besoins client
Postuler sur le site du recruteur

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Automaticien CVC H/F

  • Valence - 26
  • CDI
  • Réalisation / Production / Chantier
Publié le 27 M04 2026
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